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“建设辉煌的g60新时代”，今天上午，首届g60科技走廊人才峰会在上海松江隆重举行。
本次人才峰会的主题是“建设g60新时代”。长江三角洲的上海松江区、浙江嘉兴市、浙江杭州市、浙江金华市、江苏苏州市、浙江湖州市、安徽宣城市、安徽芜湖市和安徽合肥市9个城市签署了g60科技走廊党建与共建框架协议，推出了一批共建共享的工作项目和人才培养服务平台，并发布了“共建共享g60”
会议发布了《建设和共享g60科技走廊新人才高地行动计划》。《行动计划》侧重于四个方面，形成了18项具体措施。按照“合作、开放、共享”的理念，我们将先行一步，积极探索，打破九市之间的行政区划壁垒，建立“不求一切，只求使用，不求在哪里，只求做什么”的灵活人才流动机制和综合便捷的人才服务机制，促进跨地区人才自由流动和交流，激发协同创新的活力
一是共建共享政治，以“双服务、双创新”引领人才新高地
建立g60科技走廊人才工作联席会议制度。努力营造良好的人才发展环境。促进各种资源要素的集聚和联系。
二是建立和共享一个完整便捷的人才服务机制
建立互利共赢的产业人才发展机制。建立相互认可、相互交流的人才培养评价体系。建立互联的人才信息发布机制。建立一站式人才服务受理机制。建立高效的“一网管理”人才服务机制。人才服务事项逐步对接试点实施。
第三，建立和共享开放有序的人才交流机制
组织各种人才交流论坛。定期举办g60科技创新走廊优秀人才创新创业大赛。定期举办g60科技走廊工匠大赛。定期组织国际科技人才招聘会。
第四，构建互利共赢的智力支持平台
推动建立国际人才创新创业园。在猎头服务机构中共同引进和培养国际化人才。建设和共享一批g60科技创新走廊人才培养服务基地。积极搭建项目人才联合研究平台。探索g60科技创新走廊人才专家库建设。
与此同时，g60科技走廊的9个城市正在开放，共享一批优质资源，为人才成长埋下厚厚的土壤。G60科技创新走廊的新人才高地是世界一流的，重点是打造聚集国际人才的功能平台:
建立g60科技走廊国际人才创新创业园，鼓励和吸引国际人才在g60科技走廊重点行业开展创新、创业、创业孵化和项目研发；
引进猎头服务机构培养国际人才，对引进的国际人才、团队和智力项目实施专项资助，选择优质人力资源服务机构牵头建立g60科技创新走廊人力资源服务联盟，统一行业规范和服务标准，开发人力资源服务行业新产品和新模式；
每年都举办g60科技走廊国际人才招聘大会、g60科技走廊优秀人才创新创业大赛、g60科技走廊艺人大赛等活动。
会上，九市联合推出了2018g60科技创新创业大赛和g60科技走廊人才交流网站，分别是首批“g60科技走廊匠师培训基地(上海松江)”、“g60科技走廊国际大师对接服务中心(上海松江)”、“g60科技走廊博士后风险投资服务中心(江苏苏州)”、“g60科技走廊优秀人才红色教育基地(浙江嘉兴)”等。
开幕式后发表了主旨演讲，下午举行了圆桌对话和杰出人才论坛。
