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据虹口区介绍，3月26日下午，上海虹口区居委会“全岗位沟通2.0”竞赛在曲阳街文化中心举行。上海市虹口区区委副书记刘红、区委常委、副区长张伟出席并讲话。来自民政局基层管理部、区社会党工委、区民政局、街道和居委会的代表参加了比赛。本次活动由东方广播中心990演播室主办。
在活动现场，不仅有商业领域的竞赛环节，如“快速回答”和“辩论全后交流”，还有风度展示环节，如“全后交流脱口秀”和“团队风格展示”。在“团队风采展示”环节，一些团队将居委会的工作案例改编成小品，展示居委会干部利用“全岗位沟通”服务居民的情景，并以幽默表演的形式，一些团队以歌曲的形式唱出“热情、敬业、满意为你”的服务宗旨。比赛激烈、生动、有趣，不时引起观众阵阵掌声。
今年，虹口区围绕“城市管理要像刺绣一样精细”的工作方针，深入贯彻落实上海市委“创新社会治理、加强基层建设”的工作部署。通过分析37万多名居民的工作数据，结合今年的大规模调研走访，梳理出居民需求相对集中的问题，形成了2018年版的61个“不见面做事情”清单和41个“零距离服务”清单。建立全区居民统一在线服务平台，在全区213个居委会实现在线“不开会服务、零距离服务”，居民可以通过移动终端在线查询和处理事务，实现服务居民的“一次性上门”或“零门上门”，实现居民最多一次到居委会办公的服务承诺，提高社区治理的智能化水平。此外，虹口区对社区建筑进行了分类管理。根据高层、多层、老巷三种建筑类型的特点，制定了建筑分类管理工作导则，为居委会干部和建筑领导编写了一本参考书，以提高社区治理的精细化水平。今天(3月26日)，虹口区发布了居委会“全岗位沟通”2.0版，开创了共建共管的社会治理新格局，增强了居民的受益意识。
