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在第二次世界大战结束前，担心历史重现的罗斯福总统问国家科学技术局长:“战争结束后，我们必须做什么？”
该局长的回答是“科学技术——无边无际的边疆”的报告，德国获得诺奖的科学家是美国的3倍，科学技术可以改变整个国家的实力，为了迅速改变美国科学技术落后于欧洲的现状，使用特殊手段进行特殊的战斗 在争夺顶尖科学家的人才战争。
事实表明这是罗斯福总统一生中采用的最有远见的提案之一。 一千多年前唐太宗治国时也强调“为政，惟得人”，中国想恢复汉唐荣耀，进入知识经济大国，必须完成科技人才的培养。
在刚接收的百度星赛中，国内外16000多名ai行业未来的“超级明星”们在两场大比赛中发挥了ai、量子计算等尖端技术。 经过152天的镇战，由人才和产业推进的ai疆域，静静地扩展着。
ai战歌一开始，少年就赢了
随着ai等成为社会共通型技术，与开发者和在校生等的技术竞赛也陆续出现。 到2005年为止，每年的百度之星吸引了很多高中的学子和编程爱好者切磋交流。 在很多比赛中，被称为技术界“奥斯卡”的百度之星当然有优点。
实际上，在年竞技场，百度之星和参加者们也随着时代的变迁以同样的频率共振。
首先是课程设置。 百度之星沿袭了过去的“程序设计大赛”和“开发者大赛”的双电路形式，但议题上有更强的张力。 提出“接地气体”，开发比赛主题“交通标志检测与场景匹配”，首次根据交通标志进行场景匹配识别，鼓励参加者利用深度学习等人工智能技术处理实际问题。 可以“摘星”，编程决赛中第一次使用量子计算，比赛的题目是“量子电路”，开发者需要用合适的量子电路(逻辑门互联网)完成量子计算。
其次出场选手低龄化，涌向许多少年天才。 比如，斩获国际数学奥林匹克竞赛金牌，15岁保送清华北大的邓明扬，已经是第四次征兵百度的星竞技场。 代表中国参加第32届国际新闻奥运会比赛ioi的代表选手周雨杨和蒋明润。 从小学4年级开始就打算用编程语言制作小程序陈奕帆，百度的星编程大赛也在谱写编程的梦想。
百度cto王海峰的心情很深，我知道有很多中学生和小学生参加。 这方面表明百度之星这一竞赛的影响很大，也证明了整个社会更加重视工程师的价值。
“星星们”不仅能表现科技世界的少年气象，还能像甜水一样治愈ai产业人才不足的饥饿症。
最后是支持资源的持续增加。 挑战越来越难的比赛问题，让广大参加者把理论转化为实践，当然不能成为“大甩卖的掌柜”。 百度之星也倾斜支持百度的内部资源，提供数十万的样本数据和免费的gpu计算能力，结合大量的桨工具和模式，降低实现难度和价格，让选手们自由解放创造力。
难怪很多“老星”说“与参加的其他这样的比赛相比，百度星赛设计得非常专业”、“即使已经兼具多场比赛的优胜，在这里还是硕果累累”。 在开发者大赛中获胜，来自中国科学院空天新闻创新研究院博四的邓毗辩也认为比赛更有趣的是“和兴趣相投的人做纯粹的事件”。
解开谜团的人才大战，百度之星的破题之路
百度cto王海峰在颁奖仪式上也说，无论使用什么算法，最终都会用代码实现新基础设施的所有技术。 只有优秀程序员的一行代码，写下改变世界和未来的技术，引导人类进入智能社会。
培养优秀人才不是一蹴而就的，有学者在英国《金融时报》上感叹“人才大战( war for talent )和《反恐战争》有共同点”。 两者都有必要大面积地搜索一点难以固定的东西，让他们不安地进行搜索。 也需要费用”。
特别是在学术全球化的潮流中，如果在哪里有支持，人才们会去哪里呢？ 数据显示，1985年以来，清华大学80%、北京大学76%的高新技术专业毕业生都去美国，除了经济因素外，还有优秀的贡献和成果、研究条件的完善、创新氛围、科技成果的生产转换等“软件”的保障和环境
通过这次百度之星，可以看出百度试图通过长期的人才培养实践，确立ai人才培养比赛的新标准。
另一方面，创新与工业界、应用方向紧密结合，竞争问题的设定不仅为了创新，而且考虑具体的社会诉求和科学研究的转变。 百度之星就是这样的桥梁，把最新的技术趋势、产业的强烈需求结合自己技术的基础和发现的内在，以比赛问题的形式传播给参加者。
开发比赛的主题，相关成果可以直接处理交通行业车道和场景识别的准召唤问题，提高顾客的导航体验。 量子电路可以很快地将杀手级应用于量子计算机安全行业、化学制药行业、优化行业、人工智能等行业。
一项科研成果可以通过百度产业化途径成为真正改变大众生活的产品和服务，这使开发者的创造性和成果具备采用价值和市场价值，希望吸引越来越多的“最强大脑”投身科研事业。
另外，百度之星在16年间构建了产业、项目、资源的结合，提高了比赛的含金量。
除奖金外，优胜者还可以有机会参加百度各重大峰会、培训交流，享受百度招聘的绿色渠道，在互联网、人工智能等领域应聘就业活动，有助于达到人才竞争力最大化的效用。
根据以前流传下来的“请进来”和“请派遣”的人才培养模式，百度之星创造了一个身体，创造了人才吸引、实践、选拔、就业的完善平台和机制，给科技企业输送了优秀的技术人才，创造了新的 例如，今天业界有名的“大牛”来自于第四范式的创始人戴文渊、游戏科学技术cto唐文斌等，这位“造星大本营”。
作为国内唯一连续16年的公司级编程竞赛，现在百度之星有noi (中国计算机学会主办)、acm (国际计算机协会)、gcj (谷歌)、hack up(facebook )四个编程竞赛 这次百度之星有来自美国、瑞士等高校的学生参加。
在颁奖仪式上，王海峰就是这样形容百度之星和科技世界的“纠缠”:百度之星的主题一直在改变，过去的互联网是改变世界的重要力量，所以早期的主题是面向互联网的，对于科技和产业的迅速发展 十几年来一直重视代码，鼓励和支持有志之士开发最高、最有效、最有价值的流程。
从百度之星多年的耕耘中，百度向大众展示了培养技术人员的初衷。
是“百度”的领先
穿越ai人才的生态丛林
明朝开国皇帝朱元璋就这样形容了人才的意义。 “为了天下人，比如建造大楼，大楼不是一棵树，一定要聚集起来。 ”。
如果现在的国家大力发展的“新基础设施”是智能数字大楼，那建设者当然需要兼具理论知识和实践经验的复合型人才。
但是，做新的事情，ai人才到底怎么培养，写一些小初高教材，举办一些比赛，建设一些产业园区就够了吗？ 要想争夺世界上最先进的技术人员，必然需要整体的人才战术。
百度之星是适合本土环境的气质，以硅谷生态圈、美国车库文化和“死胡同”，吸引本国人才，推进在ai竞技场排斥，刺激文。
除此之外，百度这一领先将paddlecamp、ai高速公路等人才培养系统的“明珠”连接起来，从入门、工具、项目、落地等各角度，构建了自己的产学研全流程闭环人才培养系统。 迄今为止，已培养了100多万ai人才，为中国新基础设施“头脑”奠定了基础。
如果“百度之星”是伏线千里的深耕细作，前几天百度发表了5年内培养500万ai人才的战术计划，剑指未来的科技人才大战。 可见百度不仅是中国培养ai人才的尖叫声，而且是体力的主力军。
诗人陆游古代人做了学问“少壮时间老始成”，百度之星在16年的时间里孕育的辉煌技术群星也在新基础设施的加速道路上闪耀，形成了照亮科学技术这一新“边疆”的防线不断高建，开拓疆。
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