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"红黑榜宣传空失踪，干湿垃圾桶标志没有更新."不久前，在九亭镇金屋社区仓生园小区的垃圾房旁边，九亭镇副镇长徐宝祥指示随行的巡查员陈波认真记录问题，并打开垃圾桶查看是否有干湿垃圾混扔。在石湖荡镇新源村，石湖荡镇党委书记沈将随时检查村民生活垃圾分类和民达路沿线的环境卫生，并提出整改要求。九亭镇和石湖荡镇的每个队员都有自己的垃圾分类"责任区"。两镇垃圾分类工作通过领导承包制度发现不足、弥补不足，形成了一个自我激励、不断向上的监督体系。
团队成员有“责任域”
下午，从仓生园小区出来后，徐宝祥一行人马不停蹄地去了牛井的樊荣园小区。自九亭镇垃圾分类和减量检查工作小组成立以来，徐宝祥每周都不时溜进社区，寻找问题。徐宝祥说:定期定点检查只能被视为“成绩，不能发现问题。”为了发现缺点，他去社区视察时从不提前打招呼，有时他假装是扔垃圾的居民。在石湖荡镇，当每个镇领导检查他们停靠的村庄(住宅)时，他们会携带一份“石湖荡镇生活垃圾分类标准评分表(示范)”。“检查垃圾分类站、垃圾分类户等的垃圾分类情况。，并随机询问，以便更好地了解村民对垃圾分类、收集和处理的知晓率和参与程度。石湖荡镇社区服务中心的一名工作人员贾立平告诉记者，当进入有标准的村(居)时，有必要检查问题并加以解决。
发现问题只是第一步，解决问题是最终目标。在村(居)民中发现问题后，石湖荡镇领导会对问题进行拍照并交给联络员，联络员会反馈到镇社区服务中心，由镇社区服务中心统一反馈到村(居)。我们要求所有的村庄(居民)在规定的时间内进行自我整顿。整改完成后，我们需要再次拍照，反馈整改后的情况。这个周期通常是一周。”贾立平说。同样，九亭镇也有自己的整改机制。徐宝祥在对自己负责的五个社区进行了抽查后，让陈波一回到办公室就把问题整理出来，并及时在“九亭镇推进垃圾分类工作小组”上公布。除了微信工作组的通知，工作人员还会打电话给相关居委会进行及时整改。我们要“通过微信工作组，找有问题的居委会反馈整改和推广情况，建立层层问责、层层推广的‘九亭体系’。”“据许宝祥说，在再次检查时，我们会特别注意上次发现的问题是否已经整改到位。如果没有明显的变化，我们将采访相关住宅区的党组织书记。如果我们在面试后发现仍然无动于衷，我们将在月底的垃圾分类推广会上进行通报批评。
领导合同制度效果良好
打开九亭镇垃圾分类减量检查工作小组安排表，将镇内26个居委会划分为8个主区，形成镇队成员责任管理的条块分割模式。8个区有8名领导、8名联络员和8名工作人员，定点检查在推进社区生活垃圾分类方面取得了显著成效。据九亭镇社区服务中心主任周介绍，该镇除了建立镇队成员检查制度外，还依托党建工作进入社区，发挥“乡镇-社区-社区”三级联动体系，将党建工作覆盖的触角深入到环境保护领域，建立社区联络员工作制度，定期发布《九亭镇垃圾分类检查表》，及时反馈社区开展区域垃圾分类工作的成效。
今年4-6月，石湖荡镇在上海各区街道(镇、乡、工业区)垃圾分类效果综合评价结果中被评为“优秀”。高兴的同时，镇领导和有关部门也收紧了他们的心弦-不自满。我们怎样才能保证全镇垃圾分类的持续进行？根据镇内原有的13个村(居)，石湖荡镇划分为13个工作区，每个镇领导负责一个区，每个镇领导配备一名村(居)联络官。“通过不时深入村庄(住宅)检查和监督垃圾分类工作，我们将发现缺点并弥补缺点。”贾立平说:“过去，垃圾分类做得很好。只有通过村庄的自我检查或公民的检查才能知道。领导合同制形成后，监督整改取得了良好效果。”
九亭镇袁婷社区福敦苑小区的华云斌在谈到实行垃圾分类领导承包制度的好处时，开口说话了。“镇领导每周都会来我们社区检查和指导居民对生活垃圾进行分类，这样过去一些无意识的居民就不好意思乱丢了。定时扔垃圾的意识和热情明显提高。社区里的“白色炸弹”数量减少了，生活环境变得美丽了。”
