本篇文章1056字,读完约3分钟

据《松江区新闻》报道,2017年,计划纳入松江区覆盖范围的非公有制企业有10,209家,成立非公有制企业党组织1,323个。党组织实际覆盖企业8239家,组织覆盖率达到80.7%。增加16个百分点;同时,全区545个社会组织实现了组织覆盖,组织覆盖率达到100%。

“党建顾问”模式推动松江非公企业党建工作

“我去了几个单位,做了一个简短的汇报...公司有8名员工,其中一名是老员工。他的家乡在甘肃,已经在上海工作了半年。组织关系仍在他的家乡。至于是否要调动组织关系,他说他会在这里工作一段时间。”这是新桥镇第二综合党委“党建顾问”胡六顺的报告。三页1000多字,记录了五个企业的党建工作。字迹清晰,有些段落标有圆圈或圆点。70多岁的胡六顺,曾经是新桥镇党委委员,现在仍在一线奋战,作为“党建顾问”,全面推进“两个覆盖”。

“党建顾问”模式推动松江非公企业党建工作

目前新桥镇第二综合党委有44名“党建顾问”,每个顾问负责4 ~ 6家非公有制企业。每一位“党建顾问”都是新桥镇的退休老党员、老干部,具有较强的专业能力、良好的政治素质、较高的工作热情、对当地情况的了解和深厚的感情,在上门走访过程中受到企业的普遍欢迎。2017年,新桥镇第二综合党委非公有制企业党组织覆盖率达到81%。

“党建顾问”模式推动松江非公企业党建工作

“企业总是告诉我们,他们知道在哪里纳税,但他们不知道在哪里提交入党申请书……”向美华告诉记者。作为“党建顾问”和春申社区“美中调解室”的负责人,她每周都去企业了解问题,并反馈给镇党委。同时,对于没有党员的企业,她积极帮助企业发展党员,邻居们嘲笑她为“大忙人”。有时,当企业负责人不在时,她会一次又一次地去找企业负责人。

“党建顾问”模式推动松江非公企业党建工作

正是这样一批有责任心、有热情的“党建顾问”,在一定程度上使“两个覆盖”工作在我区得到了全面巩固和提升。据悉,松江区共选聘了919名“党建顾问”,在“党建顾问”的实际工作中,以叶昊镇、石湖当镇、大港镇、九亭街为代表,逐步探索形成了以四井镇、广福林街为代表的村退休党员就业模式。以岳阳街和宋芳街为代表的商业区和居住区道路联合建设模式,

“党建顾问”模式推动松江非公企业党建工作

同时,“双孵化、双落地”的工作机制也得到了充分的推进。鼓励公园、中创空房等。发挥“双孵化”功能,在孵化企业的同时,孵化和组建党组织。启迪漕河泾(中山)科技园党支部为入园企业提供的五颜六色的通知,其中第一条是党建通知,并成功孵化园区企业独立成立党支部。探索有条件建立党组织的项目,在重大项目落地时,通过建立党支部和党组织工作小组实现“双落地”。例如,HKUST智能工程登陆东京镇,党组织的准备工作同步推进,成为以党建为龙头的g60科技创新走廊建设的生动体现。

来源:上海热线新闻网

标题:“党建顾问”模式推动松江非公企业党建工作

地址:http://www.shcafe.org/shzxxw/115572.html