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据杨浦区介绍，近日，上海市委办公厅、市政府办公厅发布了《技能提升规划(2018-2021)》，明确了新时期技能型人才建设的新岗位、新要求、新任务和新举措。为了更好地与世界技能大赛接轨，加快杨浦高技能人才建设，制定本区技能提升计划的实施措施，杨浦区于7月4日下午举办了职业教育集团部分董事座谈会，区委常委、组织部部长黄宏、区人社局、区教育局以及职业教育集团部分董事领导参加了座谈会。会议由区委书记、区人民社会保障局局长李金刚主持。
职业教育集团部分管理单位围绕技能提升行动计划，就对接世界锦标赛、加强运动员训练、发展校企合作、开放学校公共实训基地资源等问题交流具体做法，并提出意见和建议。
杨浦区委常委、组织部部长黄宏肯定了各单位在技能人才培养方面取得的成绩，并对下一步如何实施技能提升计划提出了具体要求。首先，我们应该利用世界竞争来创造一个每个人都有才华的氛围。世界技能大赛是最高水平的世界职业技能大赛，引领和代表着世界职业技能发展的先进水平。第46届世界技能大赛将在上海举行，这是区域职业教育和技能型人才建设的大好机遇。职业教育应抓住这一大趋势，发挥积极作用，树立“人人都是人才”的理念，增强人才的成就感和幸福感。第二，与基准技能竞争，提高区域技能型人才水平。学校要以世界技能大赛为标杆，争取国家训练基地和上海球员训练基地落户洋浦。有必要向社会开放优质的学校培训资源，促进区域技能的提高。第三，加大政府投入，实现人才评价的多元化。要充分发挥地方教育附加的辐射效应，加大政府对职业培训的投入，不断提高使用效率。通过多元化的人才评价方式，高技能人才的地位将不断提升。
杨浦区党委书记、人力资源和社会保障局局长李金刚介绍了杨浦区参加世界技能大赛的情况、世界大赛选手的培训情况以及世界技能博物馆的筹备情况。他希望各职业院校充分利用我区近期出台的一些鼓励和促进职业技能竞赛的政策，以上海成功申办第46届世界技能大赛和在洋浦建立技能博物馆为契机，加快培养世界一流工匠，把洋浦打造成技能人才高地。
