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2008年，按照市委、区委推进区域党建工作的要求，以“优势互补、资源共享、合作共赢”为目标，江川街道党工委和11个单位联合召开了江川地区党建工作联席会议，搭建了交流合作、共建共享、驻地共建的平台。一路上，我们手拉手走在一起，不要忘记你的主动心态。到2018年，成员单位的数量增加到27个。
对江川而言，区域党建源于三个“需要”。区域一体化的需要要求党的建设的“旗帜”引领区域的协调发展；出于城市管理的需要，应在党建的指导下，将区域力量纳入社会治理，增强城市管理的精细化和长效化；为服务民生需要，街道必须通过建设区域党建、共享公共资源、整合一切可以整合的力量，实现组织效率最大化。
依托“三个需求”，10年来，江川围绕“党建引领、带动社区整体发展”的目标，进一步完善工作机制，进一步挖掘服务渠道，进一步与社会治理接轨，形成了“以需求为导向、双赢为目标”、“香樟家园邻里中心”为平台、项目对接、品牌运作、实体化推广”的服务理念
搭建党建平台，将“亲戚”变成“家人”[S2/]
街道设立了两个“专门平台”来推进区域党建工作。第一个平台，以成员单位党组织书记会议为主体，明确年度工作重点，以组织部长(党委办公室主任)季度例会为补充，通过每年1月、3月、6月、9月四次例会活动。和不定期的联系走访，沟通江川社区的重点工作和重大项目流程，反馈具体问题，提升复杂工作的有效性；第二个平台以社区党委为主体，以社区代表会议为延伸，以上海交通大学、闵行联合发展有限公司、上海电厂设备有限公司、上海汽轮机厂成员为兼职成员，扩大区域单位在社会治理中的话语权和参与度。
通过这两个平台的有序运作，江川地区的企业形成了从“亲戚”到“家人”的强烈地域认同感。在此基础上，2016年，街道总结了“微观公益”和“社会治理”项目的经验，将合作从“单向输出”提升到“双向输出”。考虑到居民单位能为社区提供什么样的服务，他们也考虑到社区能为居民单位做些什么，于是“双清单双索赔”制度应运而生。社区和成员单位联合推出“服务”、“需求”和“资源”清单，进一步凸显了区域党建“资源共享、互利共赢”的特点。经过两年的拓展，2018年合作项目已达到共建项目125项，区域共享资源23项。社区居民和企业人员报告早晚高峰交通拥堵，会员单位提出“快乐陪伴一小时”志愿者先锋行动项目，让您在上下班途中，可以看到企业志愿者在主要交通路线上进行“文明交通”引导。
活动聚集力量，寻找文化建设的新亮点
在党的建设的指导下，街道着力寻找文化建设的新亮点。将启动“以文化育人、以文化育人、以文化修身”的区域单元，帮助创建整个活动。以大众化形式的文化体育活动为纽带，文化将引领时尚，活动将凝聚力量，共同打造和推动创作，不断丰富党建内涵，打造工作载体。在继续做好全年文化体育项目的同时，举办了“江川人看江川”万人步行活动，形成了“江川员工龙舟大赛”、“锦屏之夜”广场文化节等品牌项目，挖掘了滨江文化、工业文化、红色文化的载体内涵和文化价值，激发了认同感和自豪感。街道还成功举办了“空电力杯”2018江川路街道登高迎新年、“索光杯”篮球、“三菱杯”羽毛球等被会员单位命名的各种活动，进一步丰富了江川员工的业余生活。
打造江川品牌促进社区治理[/s2/]
江川深化区域共管，推动民联公司、民中公司等区域单位联合筹资，成立全区首个街道级公共服务项目社区发展基金。目前，由地区单位资助的四个24小时“城市自习室”已经与公众见面，参观人数已超过15万。与此同时，党建和联合建设单位及党员共同努力，实行“双报双报”机制，建立和完善街道、街道和居民区三级党建工作结构。住宅区一级的党建和联合建设单位已达109个，协调基层服务。资源、社区直报单位和居民区党组织结对共建，2591名在职党员依托居委会和党建服务站，以“10+x”社会治理公益性岗位为立足点。
江川通过构建区域党建模式，带动其他驻地单位、“两新”组织和社会组织共同推进社区发展，充分展示了区域党建在推进社区治理和建设中的重要作用。十年的地方党建取得了丰硕的成果。成就的背后是江川人的共同努力，但蓝图的绘制还将继续。
据悉，11月16日，江川路街道将在上海交通大学霍英东体育中心举办“让我们在党的领导下共同奋斗”巡礼，纪念共和国首批工业卫星城建成60周年、改革开放40周年、江川区党建10周年。我们将见证江川地区党建的未来！
