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据长宁区新闻报道:
加强党的建设意味着竞争力
经济和人才活跃的现代商业建筑，应该是党建的“高地”。上海市长宁区现有商业建筑154栋，入驻企业5167家，拥有白领14万人，党员1.2万人，占“两新”组织党员总数的80%。长宁区立足于商业建筑是区域经济发展的主战场，坚持把优化区域商业环境作为推进党建工作的重中之重，以优质的党建工作助推优质的商业环境。
让党建工程成为推动企业发展的红色引擎
党如何打造团结白领、服务企业、优化商业环境的“精品”？长宁区紧密结合大调查的规范化、制度化，开展了“提高党建水平，优化区域经营环境”专题调查。他们深入深蓝科技、商城金融等重点企业，以及长宁莱佛士城金红桥国际中心、华民汉尊国际大厦、北新泾新红桥中心大厦等重点建筑，召开企业党组织负责人、企业政府公关部门负责人、建筑党组织负责人、党群专职工作者等各级座谈会，重点关注企业发展中遇到的问题和白领的实际需求。
长宁区以企业和员工需求为中心，将“六个方便”服务从以服务员工为中心转变为服务企业和员工并重，从以政府资源服务为中心转变为以政府、企业和社会资源参与服务为中心。同时，进一步增强“六方便”服务的针对性，根据每栋建筑的不同地理位置、不同企业的行业特点和员工的不同需求，形成“一层一特色”的服务项目清单，增强建筑企业和员工的获得感和满意度。自今年年初以来，共开展了94项服务，如心理健康和法律咨询，覆盖了整个地区的64座商业建筑和公园。“医疗时间”、“空阅览室”、“红色领航大赛”等服务品牌的知名度和影响力不断扩大。
使党建团队成为服务于企业发展的通用团队
“小刘现在是我们的‘小专家’，有什么问题就找他吧！”这句话已经成为虹桥街企业员工的共识。小刘，大家都叫他，是长宁区虹桥街宏空间党群楼的专职社会工作者。作为虹桥街“一体化”社会工作者团队的一员，他面临的党建、企业发展和人才问题都很棘手。
这是长宁区建设专业队伍，提升党建服务水平的一个缩影。在功能上，长宁区把党建工作的阵地从原来单一的党群服务拓展到包括党群工作、企业发展和社会治理在内的多维度、全方位的服务综合体。在队伍方面，长宁区将原来单一的党群工作者队伍扩大为由专职党群工作者、人才服务专家、街道发展办公室干部和商会专职干部组成的建筑服务“总服务队”。通过定期的团体走访，关心企业的生产经营，了解企业的发展需求，实现“服务发展促党建，搞好党建促发展”的良性循环。
如何使党群工作者的社会工作队伍实现“全岗位”？长宁区加强专项培训，提高服务技能。围绕学习贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想和习近平总书记视察上海重要讲话精神，按照“基本党务+人才服务+业务经营”三个模块，分两批对全区130多名党群工作者进行了“全岗位培训”。通过集中培训、实地考察、交流互动，党群工作者服务企业的能力和水平不断提高，努力实现“一人联系、全员培训”。以标志性建筑为重点，实施以党建规划和团队建设活动为主要内容的标志性建筑党群工作者能力提升工程，进一步加强全地区标志性建筑专职党群工作者建设，增强标志性建筑在全地区的辐射效应，推动党建工作高质量创新发展。
使党的建设在建设中的地位成为优化商业环境的服务中心
在鸿宇党建楼、天山一空房、龙之梦雅士大厦党建服务站，一个集纳税、登记、人才服务等多种服务于一体的商务环境服务区正在逐步形成，实现了大厦党务、政务、社会事务的一站式管理。目前，长宁区已有19个党建岗位引入了相关税务服务，其中5个党建岗位基本实现了“在家办公”的自助税务功能。
共建、共建赋予党建工作的地位，是长宁区委组织部把握党建工作实际、优化经营环境的又一举措。结合今年党建将推广的标志性建筑，考虑到区域定位布局和现有党建阵地的整体规模、管理、设施和受众，我们将会同区税务局、区市场监督局、区人才办，以一栋楼一个方案逐一调研论证，分层次、分类推进纳税服务、注册咨询服务、人才服务和“一个网络管理”自助机进楼。区委组织部会同区人社局、区税务局、区市场监督局等部门，针对企业和员工对区域产业政策和人才政策的不熟悉，积极探索企业服务功能嵌入党建阵地，设立“企业税聊”、“长宁服务企业讲堂”等专项服务项目， 定期向企业和员工宣传减税、减费、产业扶持、人才引进等相关政策，有效发挥好政策的作用。
