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6月11日，徐汇区万科中心第一次职工代表大会和第一次建筑工会联合会职工代表大会正式召开，万科中心105家企业的1000多名员工从此有了“家”。在这次大会上，政府和雇员双方的代表签署了集体合同和工资等特别集体合同，这进一步加强了对工人合法权益的保护。
万科中心是漕河泾街道地区最大的商业建筑，拥有大量的企业和员工，包括头筹、小米、李锦记等知名企业，工会工作已经奠定了一定的基础。像朱权和李锦记这样的企业都建立了独立的工会。
这次成立了工会联合会，筹备小组前期对建筑企业进行了深入调查，统一了思想，争取了建筑企业的理解和支持。新当选的工会主席贾珠表示，工会成立后，他将积极与街道工会联合会合作，着手开展送文艺、送清凉、送电影、送健康等活动，努力实现“转活”。
值得一提的是，除了集体合同、特别工资合同和女雇员特别合同之外，本届大会还签署了一项关于劳动安全和健康的特别集体合同。双方在合同中约定建立定期协商沟通机制，以“平等协商、签订协议、发现隐患、跟踪实施、持续改进”为基本内容，开展平等协商。据悉，通过漕河泾街道总工会的努力，这一集体合同的覆盖面可以进一步扩大，不仅包括位于万科中心的承包企业的员工，还包括占员工总数绝大部分的生产建设员工。徐汇区总工会主席朱、漕河泾街道党工委书记共同为总工会揭牌。
