本篇文章997字，读完约2分钟
“大学生朋友！我很高兴通过在线直播认识你！在为期一年的求职季中，面对从校园到工作场所的转变，你会做出什么选择？”今天下午(6月1日)，徐汇区人力资源和社会保障局局长、党组书记陈继刚亲自带领大学生通过直播平台面对面走进网上招聘会。
描述:徐家汇商城集团党委副书记、纪检委书记王波介绍招聘情况
在现场直播室，来自徐家汇商城集团、西岸集团、上海隧道工程有限公司、华润置地的负责人带着“货”到现场给大学毕业生送工作，介绍了各方面的发展情况、业务体系、企业文化等求职者关心的问题，并在现场打响了“抢人”战！西岸集团总经理助理叶克扬对记者表示，作为第一批参与现场招聘的国有企业，我感到非常荣幸。与去年相比，西岸集团今年推出的帖子类型更加多样化，数量略有增加。除网上直播外，今年集团还通过视频连接、视频简介等多种方式开展招聘工作。同时，人才的梯度培养也为留住人才奠定了基础。
在6月6日徐汇区大学生就业节暨《求职书》启动仪式上，由徐汇区人力资源和社会保障局与徐汇区就业促进中心共同打造的《2020年大学生求职书》首次亮相。这本书的内容包括反映政府关怀的大学毕业生就业政策，提高求职成功率的技巧，以及提供大量就业信息的乐惠就业桥。
从今天起至6月8日，“徐汇区高校毕业生网上招聘国企专题会议”将由国家核电科技有限公司、上海电力建设有限公司、上海捷诺生物科技有限公司、中国电子科技集团公司等230家知名国企等100多家优质企业牵头，共同为1500多名高校毕业生提供就业岗位、平台提供的交流、便捷、高效、免费的网上双选体验，同时也为应届毕业生提供服务。
今年，上海的大学毕业生人数达到19.3万，其中4.93万是徐汇区12所大学的应届毕业生。为了促进高校毕业生就业，徐汇区计划开展“六·六大学生就业节”，这是一项面向高校毕业生的集中、多样的就业服务主题活动。在此期间，共开展了近20项服务活动，涉及五个模块:"外国就业"、"外国创业"、"外国培训"、"外交政策"和"外国指导"。快速、高频率、准确地扩大招生规模，充分调动各地区力量，帮助毕业生就业和稳定就业。
徐汇区人力资源和社会保障局局长陈继刚表示，稳定企业、扩大就业是当前的主要任务，区领导多次指示要做好民生工作。许多国有企业也非常支持这项工作。当他们听到这个活动时，他们拿出他们的帖子参加。我们今天做的是第一季，后续可能会有一系列的活动来落实大学生就业。
