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2018年，静安“女职工欢乐时光”和“女工权益保护研讨会”大受欢迎。
2018年，"女性员工快乐时光"活动是以"月亮是美好的"为形式的特别活动，它为各级女工组织搭建了一个平台，以拓宽视野，开展受女工欢迎的课程和活动。体验研讨会在一个阶段采用一个主题，在12个月内采用12个主题，以满足女性员工的各种需求。在内容选择上，“女性员工快乐时光”体验工作坊结合了季节特征、社会热点和女性员工需求，选择了健康瑜伽、亲子心理讲座、泥塑立体画、团扇珠绣、亲子烘焙、手工花艺、手工口红、丝巾扎染、表演工作坊、烘焙体验等12项独特有趣、有益女性员工身心健康的活动，让女性员工学习和学习。建立了许多“女性员工快乐时光”活动基地，为体验研讨会提供长期活动支持。该活动通过区总工会“精工会”微信平台发布注册，增强了女职工之间的互动，吸引了更多女职工主动加入“女职工欢乐时光”活动。
与此同时，去年，静安区总工会启动了一个新项目“女工权益保护讲习班”，以保护女工的权益。关于保护女工权利的讲习班邀请三名女法律专家作为项目负责人，每两个月一次，开展各种法律知识活动，如案例分析和针对女工的互动讨论。就内容设计而言，研讨会采用“主题”方式，即每项活动围绕一个主题进行。在理论、法律和事实的基础上，主讲人可以分享和解释多个案例，使女性员工能够以更简单的方式学习和理解相关法律知识。去年一整年，该讲习班举行了五次活动，以解决女雇员在法律问题上的困惑，满足她们对自己法律的获得感。
2019年，静安区总工会将升级《女职工欢乐时光》和《女职工维权研讨会》的版本，这将为女职工的幸福感增加加分。通过整合项目活动的内容和资源，地区工会联合会发布了"女性雇员欢乐时光"推广菜单，为各级工会女性雇员组织的课程和活动提供了建议。推荐菜单包括四个系列:聪明的女员工、精力充沛的女员工、阳光的女员工和快乐的女员工。包括心理咨询、精神维护讲座、服装搭配、茶道、瑜伽、手工铃兰、圆扇珠绣、甜点烘焙、手工口红、围巾扎染等20多项活动。为了进一步提升项目体验，区总工会将同时推出活动体验发布，并将在上半年和下半年发布十余项发布活动。届时，各级工会的女工组织可以通过街道工会联合会和各种系统和集团公司工会的女工委员会向区工会联合会提出申请。
同时，今年静安区总工会将进一步加强“女工权益保护研讨会”的专家队伍，并邀请更多的法律专家加入。此外，活动的形式和内容将更加丰富。根据不同女工群体和特殊类别的特点，权利保护讲习班将对社会热点和公众关注的趋势进行专门分析，并澄清热点中的法律问题。为了满足更多女性工人对法律知识的各种需求，区工会联合会将把车间搬到建筑物、公园和基层单位，以便法律服务能够惠及每个人。
