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学习的朋友们已经开始上学了。你在家还无所事事吗？万向镇发布了农村后备人才招聘公告，想找工作的小伙伴们可以去看看。
关于2019年万向镇农村后备人才招募的公告
为了加强基层组织建设，培养新一代农村青年管理人才，根据农村青年后备队伍仍然短缺的万向镇的实际需要，镇党委决定按照公开、平等、竞争、择优的原则，招收农村后备人才。现将招聘事项公告如下:
招聘职位和数量
万向镇有9名农村后备人才下乡参加村级综合管理和服务工作。
招聘对象和条件
1.户籍在万向镇或浦东新区，1984年1月1日以后出生，大专以上学历(退伍军人教育可扩展至中专或高中)，部分岗位需有2年以上工作经验。详见招聘手册
注:最低工作年限为2年，社保缴费要求在24个月以上(截止2019年8月)，以社保中心的个人社保缴费单为准。
2.具有较强的思想政治素质，坚决拥护党的领导，自觉在农村贯彻党的路线、方针、政策；
3.热爱农村工作，对农村工作有较强的适应能力；
登记时间和地点及相关要求
1.注册时间和地点:
9月6日(星期五)9:00-16:30
9月7日(星期六)9:00-12:00
地址:浦东新区万向镇三三公路1811号万向镇政府3号楼307室
2.相关要求:注册时，请携带户口本原件及复印件一份、身份证一份、学位证书复印件一份、学历报告一份。有工作经验要求的岗位应携带社保缴费证明，退伍军人应携带相关证明。两张一英寸的免冠照片必须同时提交。
登记表可从www.pudong.gov/wxz/,万向政务网下载，然后填写并带到注册网站。
检查方法
1.笔试和面试。
2.笔试时间和地点:另行通知。
3.面试:面试人员是在笔试成绩达到合格线的申请人中产生的，笔试成绩由高到低排序，面试人员按一定比例确定；面试是有条理的。面试事宜将另行通知，未参加面试的考生将不予通知。面试结束后，将根据综合得分从高到低确定候选人。综合成绩的计算方法是:笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。
人员雇用
笔试和面试合格后，镇机构人事部门通知拟录用人员参加体检，体检合格的人员进入检查环节。最终就业名单将在万向镇政府网站上公布，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为7天。
就业待遇
无异议通过笔试、面试、体检和政治考试的，应当办理录用手续；第一个就业期为2年。一经录用，享受万向镇村“两委”以外人员的待遇。合同期内，社会保险和公积金按照上海市社会保险的相关支付标准统一支付。
合同期满后，按照双向选择的原则续签聘用合同。
其他事项
1.公开招聘由万向镇党建办公室实施，镇纪检监察部门监督，同时社会接受。
电话:58041104
监督电话:58041105
2.本公告由镇党建办公室负责解释。
