本篇文章604字,读完约2分钟
在中国共产党第十九次全国代表大会的报告中,“新”一词始终贯彻执行,具有新的时代、新的方向、新的战略和新的要求。与之相适应,需要我们有新的氛围、新的形象、新的行动和新的措施。专注于组织部门,负责主要业务,找出三个方面的不足,寻求突破并加以实施。
一是针对“干部国家能力与新使命不匹配”的问题,开展了“牢记使命,不忘主动”的主题教育,形成了符合普陀特色的工作方法和措施,激发了干部的活力和精神。做好干部能力建设,做好干部培训的“三课”:做好必修课,解决问题;开设好专业课,提高专业能力;搞好选修课拓宽干部视野。
第二,针对“基层党建导致能量层次失衡”的问题,基层党建服务阵地网络应紧密编织。在四级党建(群)服务中心(站)建设中,重点应放在区党群服务中心建设和党群服务站建设上;夯实基层基础,开展“党员争星”主题活动,通过积分量化党员支部的作用,激发党员的先锋模范作用,把每个支部建设成为战斗堡垒和前哨;抓好基层党组织“监督工程”建设,深化秘书培训,建立秘书论坛,发展一批秘书培训基地,提高秘书服务党员群众的能力。
第三,针对“人才环境不优化”的问题,进一步优化人才工作机制,发挥组织部门的整体作用,与各部门合作,形成人才工作合力;进一步优化人才集聚政策,紧密满足人才和企业需求,实现精准政策和精准服务;进一步优化人才服务机制,开展群体服务,着力解决创新创业型人才的工作和生活需求,营造贴近未来的人才发展环境。