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5月4日，普陀区举办了2018年普陀区高层次人才研讨会和首届国内外创新创业大赛。市委组织部副部长陈皓、市科委书记柳岩、区委书记曹立强出席座谈会并讲话。活动由区委副书记、区长周主持。区领导罗、钱、、顾军、、张伟等参加了会见。
与会领导共同向全地区高层次人才发放了新发行的“人才优惠卡”，共同发起了首届国内外创新创业大赛。
座谈会上，陈皓围绕“只有汇聚普陀方言才能发展，创新引领才能重新启动”这一主题，指出普陀高层次人才座谈会和首届国内外创新创业大赛是落实市人才工作会议的重要举措，体现了普陀区委、区政府广纳人才的态度和决心。为进一步全方位推进普陀人才工作，陈皓要求优化人才发展环境，打造普陀典范。要落实培养人才优势的五个基本方向，注重制度创新和功能完善，不遗余力地增强人才获取意识。要引导广大人才抓住普陀“三个转变”和“两区”建设的有利时机，利用普陀优化人才生态环境的优势，充分发挥自身优势，共同谱写上海和普陀的美丽篇章。
柳岩要求，要提高自身的地位，认真贯彻落实金平总书记关于人才工作的指示要求，充分认识人才对普陀区科技创新和发展的重要意义，做好“营业员”，思考人才思想，急人才所急，解决实际问题。要着眼大局，以竞争为契机，着力提升服务能力，营造良好生态，弘扬创新创业理念文化，吸引更多创新型企业家。围绕“创新是第一动力、人才是第一资源”的理念，围绕科技创新中心建设的核心任务，加强城市联动，提升发展厚度、创新集中度和感受温度，推动普陀人才队伍建设呈现新面貌。
曹立强指出，2018年普陀区高层次人才研讨会和首届国内外创新创业大赛是该地区贯彻落实党的十九大精神和上海市人才工作会议精神的重要举措，也是普陀吸引高层次人才、创造一流人才发展环境的具体起点。鉴于大家提出的意见和建议，区委将加快吸收和解决。对于未来全区的人才工作，曹立强要求为普陀的转型发展聚集更多的人才。普陀推进高品质发展、创造高品质生活、强化高标准管理的关键是人才。要把人才工作放在更加突出和重要的位置，不断创新和拓展人才工作，使各类人才的创造活力得以竞争和生成，智力和才能得以充分流动。有必要为更多的人才在普陀实现梦想创造一流的环境。完善人才政策，形成磁场效应，使政策更准确、更全面地覆盖人才成长和发展的全过程，努力吸引战略性科技人才、领军型科技人才、青年科技人才和高层次创新团队，营造动态、高效、更加开放的人才政策环境；通过提高功能平台的集聚效应、科研机构的溢出效应和空中创的潜在质量，构建平台载体，打造创新耕地，加快形成更加开放包容的创新创业生态系统；创新服务模式，实现精确对接。(续第二版)(续第一版)，发扬“营业员”精神，完善人才联系服务机制，为人才及其团队提供全程连锁服务，让人才安心融入普陀，扎根普陀。
会上启动了“聚普陀”计划。规划以政策、平台和服务为重点，提出了三个方面的七项措施，构建了“1+3+3”人才工作系统工程模式，即在政策引进方面，推出了“一套政策”，结合“3+5+x”产业模式，发布了《关于促进普陀区创新创业人才发展的实施意见》；在载体集聚人才方面，打造“三大平台”，推进工控安全创新服务平台、机器人R&D、转型功能平台等重点项目建设；在保障人才服务方面，提出“三个一”倡议，构建“区级人才服务中心-重点区域人才服务部门-楼宇、园区、人才公寓人才服务站”三级联动的“人才服务网络”，下发定制版“人才优惠卡”，强化线上线下结合的“人才服务群体”。作为此次推出的重点服务项目——“人才优惠卡”，该卡将体检、事假、教育、就学等各种专业需求整合为“一卡通”服务，传递给各类人才，将极大地方便普陀高层次人才的工作和生活，极大地优化该地区的商业环境和创新创业氛围。
在首届国内外普陀创新创业大赛中，来自国内外的35支创业团队参赛。其中很多涉及电子信息、互联网和移动互联网、新能源和节能环保、新材料、先进制造等领域。获胜团队将被纳入“未来之星创始人培训计划”。专业人士将对其创业项目进行分析和优化，并得到苗圃项目、上海鹰计划和普陀区科技创新专项资金的支持。
